AIIMS ਦੇ ਡਾਕਟਰ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ 'ਚ ਕਿਉਂ ਛੱਡ ਰਹੇ ਨੇ ਨੌਕਰੀਆਂ ? 429 ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੇ ਦਿੱਤਾ ਅਚਾਨਕ ਅਸਤੀਫਾ, ਜਾਣੋ ਇਸ ਪਿੱਛੇ ਦੀ ਵਜ੍ਹਾ
AIIMS Doctors Resignation: 2022 ਤੋਂ 2024 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਦੇਸ਼ ਭਰ ਦੇ 20 AIIMS ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਤੋਂ 429 ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੇ ਅਸਤੀਫਾ ਦੇ ਦਿੱਤਾ। ਜਾਣੋ ਇਸ ਪਿੱਛੇ ਵੱਡਾ ਕਾਰਨ ਅਤੇ ਸਿਹਤ ਸੇਵਾਵਾਂ 'ਤੇ ਇਸਦਾ ਪ੍ਰਭਾਵ।
AIIMS Doctors Resinesation: AIIMS ਨੂੰ ਦੇਸ਼ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਉੱਚਾ ਇਲਾਜ ਤੇ ਡਾਕਟਰੀ ਸਿੱਖਿਆ ਸੰਸਥਾ ਮੰਨਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇੱਥੇ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਕਿਸੇ ਵੀ ਡਾਕਟਰ ਲਈ ਮਾਣ ਵਾਲੀ ਗੱਲ ਹੈ। ਪਰ ਪਿਛਲੇ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਸਾਹਮਣੇ ਆਏ ਅੰਕੜੇ ਚਿੰਤਾਜਨਕ ਹਨ। 2022 ਤੋਂ 2024 ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ, ਦੇਸ਼ ਭਰ ਦੇ 20 AIIMS ਸੰਸਥਾਨਾਂ ਤੋਂ ਕੁੱਲ 429 ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੇ ਅਸਤੀਫਾ ਦੇ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। ਸਵਾਲ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਵੱਕਾਰੀ ਸੰਸਥਾ ਨੂੰ ਛੱਡਣ ਲਈ ਕਿਉਂ ਮਜਬੂਰ ਹੋ ਰਹੇ ਹਨ ?
ਸਰਕਾਰੀ ਰਿਪੋਰਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਅਸਤੀਫੇ ਦਿੱਲੀ AIIMS ਤੋਂ ਸਨ, ਜਿੱਥੇ 52 ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੇ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡ ਦਿੱਤੀ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਰਿਸ਼ੀਕੇਸ਼ ਵਿੱਚ 38, ਰਾਏਪੁਰ ਵਿੱਚ 35 ਅਤੇ ਬਿਲਾਸਪੁਰ ਵਿੱਚ 32 ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੇ ਅਸਤੀਫਾ ਦੇ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। ਇਹ ਰੁਝਾਨ ਬਾਕੀ 20 ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਵੀ ਜਾਰੀ ਹੈ। ਹੁਣ ਇਹ ਮਰੀਜ਼ਾਂ ਦੀਆਂ ਸਹੂਲਤਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਰਿਪੋਰਟ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਏਮਜ਼ ਛੱਡਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਕਾਰਨ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰ ਹੈ। ਨਿੱਜੀ ਹਸਪਤਾਲਾਂ ਵਿੱਚ, ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੂੰ ਏਮਜ਼ ਨਾਲੋਂ ਚਾਰ ਤੋਂ ਦਸ ਗੁਣਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਪੈਸੇ ਮਿਲਦੇ ਹਨ। ਅਜਿਹੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਡਾਕਟਰ ਬਿਹਤਰ ਆਰਥਿਕ ਮੌਕਿਆਂ ਲਈ ਨਿੱਜੀ ਖੇਤਰ ਵੱਲ ਮੁੜ ਰਹੇ ਹਨ।
ਏਮਜ਼ ਵਰਗੇ ਸਰਕਾਰੀ ਅਦਾਰਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਮਰੀਜ਼ਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਡਾਕਟਰਾਂ 'ਤੇ ਭਾਰੀ ਕੰਮ ਦਾ ਬੋਝ ਪਾਉਂਦੀ ਹੈ। ਲੰਬੇ ਘੰਟੇ ਡਿਊਟੀ ਅਤੇ ਸੀਮਤ ਸਰੋਤ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਸਰੀਰਕ ਅਤੇ ਮਾਨਸਿਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਥਕਾ ਦਿੰਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ, ਨਿੱਜੀ ਹਸਪਤਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਆਰਾਮਦਾਇਕ ਅਤੇ ਬਿਹਤਰ ਸਹੂਲਤਾਂ ਵਾਲਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦਾ ਮੰਨਣਾ ਹੈ ਕਿ ਨਿੱਜੀ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਖੋਜ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ, ਨਵੀਂ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਅਤੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਜੁੜਨ ਦੇ ਵਧੇਰੇ ਮੌਕੇ ਹਨ। ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ ਸਰਕਾਰੀ ਅਦਾਰਿਆਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰਸ਼ਾਹੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆਵਾਂ ਤੇ ਹੌਲੀ ਪ੍ਰਣਾਲੀਆਂ ਕਈ ਵਾਰ ਕਰੀਅਰ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਹੌਲੀ ਕਰ ਦਿੰਦੀਆਂ ਹਨ।
ਲੰਬੀਆਂ ਕਤਾਰਾਂ ਅਤੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀ ਘਾਟ
ਡਾਕਟਰਾਂ ਦੇ ਅਸਤੀਫ਼ੇ ਦਾ ਮਰੀਜ਼ਾਂ 'ਤੇ ਸਿੱਧਾ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪੈਂਦਾ ਹੈ। ਘੱਟ ਸਟਾਫ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਏਮਜ਼ ਵਿੱਚ ਨਿਯੁਕਤੀਆਂ ਲਈ ਲੰਮਾ ਸਮਾਂ ਉਡੀਕ ਕਰਨੀ ਪੈ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰਜਰੀ ਤੇ ਹੋਰ ਜ਼ਰੂਰੀ ਇਲਾਜ ਵਿੱਚ ਦੇਰੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਗੰਭੀਰ ਮਰੀਜ਼ਾਂ ਦੀਆਂ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਵਧ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।
ਅਸਤੀਫ਼ਿਆਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਰੋਕਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ?
ਮਾਹਿਰਾਂ ਦਾ ਮੰਨਣਾ ਹੈ ਕਿ ਏਮਜ਼ ਵਿੱਚ ਡਾਕਟਰਾਂ ਨੂੰ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਲਈ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ, ਕੰਮ-ਜੀਵਨ ਸੰਤੁਲਨ, ਖੋਜ ਦੇ ਮੌਕੇ ਤੇ ਬਿਹਤਰ ਸਹੂਲਤਾਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ। ਜੇ ਸਰਕਾਰ ਇਸ ਦਿਸ਼ਾ ਵਿੱਚ ਠੋਸ ਕਦਮ ਚੁੱਕਦੀ ਹੈ, ਤਾਂ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦਾ ਪਲਾਇਨ ਘਟਾਇਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਏਮਜ਼ ਤੋਂ ਡਾਕਟਰਾਂ ਦਾ ਅਸਤੀਫ਼ਾ ਨਾ ਸਿਰਫ਼ ਸੰਸਥਾ ਦੀ ਸਮੱਸਿਆ ਹੈ, ਸਗੋਂ ਪੂਰੇ ਸਿਹਤ ਖੇਤਰ ਲਈ ਇੱਕ ਚੇਤਾਵਨੀ ਹੈ। ਜੇ ਇਹ ਰੁਝਾਨ ਜਾਰੀ ਰਿਹਾ, ਤਾਂ ਸਰਕਾਰੀ ਸਿਹਤ ਸੇਵਾਵਾਂ 'ਤੇ ਦਬਾਅ ਵਧੇਗਾ ਤੇ ਆਮ ਲੋਕਾਂ ਲਈ ਚੰਗੇ ਇਲਾਜ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਕਰਨਾ ਹੋਰ ਵੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੋ ਜਾਵੇਗਾ। ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਹੱਲ ਲੱਭਣਾ ਹੀ ਇਸ ਸੰਕਟ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਨਿਕਲਣ ਦਾ ਇੱਕੋ ਇੱਕ ਤਰੀਕਾ ਹੈ।
ਟਾਪ ਹੈਡਲਾਈਨ
ਟ੍ਰੈਂਡਿੰਗ ਟੌਪਿਕ
